לא יודעת למה
אבל בתקופה האחרונה
אני נותנת המון שעות ייעוץ ומענה
לכאלה שסיימו לעבוד במקום העבודה שלהם
ורוצים להיות בטוחים שקיבלו כל מה שמגיע להם
(בין אם זה פיטורין
ובין אם זה התפטרות)
מעבר לבלאגן הרגשי שהמצב יוצר
נוצר גם צורך לטפל בעניינים "טכניים"
שדורשים בירור
והידע והיכולת להיות בטוחה שהתהליך
עובד כמו שצריך ולטובתי (!) קצת לא ברור…
שאלתי את עצמי,
מה זאת עונה שעוברים בה עבודות?
יש בכלל עונה כזאת??
או שפשוט בהשגחה ד' הביא אותם לפתחי
כדי שאעזור להם
בתקופה הזאת
לדעת שפעלו כמו שצריך…
החלטתי
להעלות כמה נקודות גם כאן
שאם מי מכם לא התפנה לבדוק
מה מגיע לו?
ואם בכלל מגיע לו?
והוא לקראת התהליך הזה
שידע שיש נקודות שצריך לשים עליהם את הדעת
במיוחד במיוחד
בטופס 161 החדש
במקומות עבודה קטנים
שהחשבת שכר מתקשה (ובצדק גמור) איתו
ונוצרות אין ספור טעויות
שהן משמעותיות לך מאד
161 תקין
הוא 161 שמחשב באופן נכון
את סכום הפיצויים המגיעים לך
בסיום העבודה
161 תקין
הוא ערובה לקבלת פטור מלא בגיל פרישה
161 תקין
מראה לך בדיוק כמה פיצויים נצברו בקופות
ונותן לך אפשרות לבדוק האם כל הכסף שמגיע לך
אכן עבר אליהן
עוד משהו שאמרתי בעבר ואני אומרת שוב
כי זה חשוב מאד:
161 זה טופס שצריך לשמור!
מודפס פיזית בתיקיית המסמכים
(יחד עם תעודות הלידה של הילדים)
בדרייב
ובקובץ במחשב
העיקר שימצא בעת הצורך!
אז ככה,
כמה דברים שצריך לשים לב לגביהן:
המשכורת לחישוב הפיצויים-
סיימת לעבוד באמצע חודש?
יש לשים לב שלקחו לצורך החישוב
משכורת מלאה
זאת אומרת
המשכורת שקדמה לחודש האחרון בעבודה
הנתון הזה משפיע על גובה הפיצויים המגיעים לך.
אחוז משרה-
שוב יש לשים לב,
אם עבדת 3 שבועות
בחודש האחרון ולא חודש מלא
אחוז המשרה צריך להיות אחוז המשרה
בחודש שקדם לחודש בו הסתיימו יחסי העבודה שלך.
תקופות עבודה לא רציפות-
אם לא עבדת במשך תקופה אצל המעסיק
התקופה הזאת לא אמורה להופיע בטופס
זה רלוונטי במקרה של חל"ת וכו…
הכי חשוב זה לבדוק ולהיות בטוחים מראש
ולא לבכות יום אחד מאוחר מידי
אני לא אומרת,
תמיד אפשר לתקן
אבל תתנו את הדעת על העניין הזה
תחסכו הרבה כאב ראש ועוגמת נפש
לך ולמעסיק.
לאור הדברים האמורים
ובגלל שאני יודעת שתהיינה (ויש) שאלות
לכל אחד ואחת שמסיימים עבודה
ניתן לפנות אלי
ולקבל ייעוץ אישי (בתשלום)
ספציפי למקרה שלך
מתוך דאגה לאינטרסים שלך!
ניתן לשלוח מייל לoffice.hilas@gmail.com
ונקבע לך שיחה
שתקיף את כל הזכויות המגיעות בתקופה הזאת
העיקר שיהיה בהצלחה
